En cette période de défis économiques croissants et de hausse du coût de la vie, l’heure est à la solidarité, à la reconnaissance et au partage des bénéfices. A Chronopost comme ailleurs, l’engagement des salariés est le moteur des résultats. Car l’augmentation des salaires ne constitue pas simplement une dépense supplémentaire, mais un investissement dans les salariés et donc dans la qualité de service et dans les résultats. LIRE
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