LA POSTE – 2ème Plénière NAO: des miettes, toujours des miettes …

Une mesure « bienveillante » du nouveau DRH, garantir un gain salarial de 190 bruts/annuel est € un effet d’affichage,mais au-delà une véritable usine à gaz puisque les revalorisations du salaire au 1er avril et du Complément de rémunération au 1er juillet viendront réduire d’autant cette garantie.

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NAO : Négociations Annuelles Obligatoires

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