Ce Bulletin des Ressources Humaines informe sur les conséquences des dispositions de l’article 54 de la loi n° 2010-1330 du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites, qui supprime l’accès au dispositif de la Cessation Progressive d’Activité (CPA) à compter du 1er janvier 2011.
Il précise également quels sont les aménagements transitoires rendus nécessaires par le relèvement de l’âge d’ouverture des droits à la retraite et de la limite d’âge pour les agents de La Poste bénéficiaires de ce dispositif dans le cadre des dispositions de la circulaire du 5 avril 2004 (BRH 2004 RH 15).
Lire ==> Suppression de la CPA
Secteur télécoms
DOTC 77 : en direct des accords n°14
Ce matin, 14-03-2012, un avenant concernant Quincy-Voisins était soumis à la signature des organisations syndicales. Cet avenant prolonge le précédent accord (que la CGT FAPT 77 avait signé). Il ne modifie ni le nombre de tournées, ni […]
Secteur postal
Accord salarial à La Poste : Nettement insuffisant.
Les négociations salariales 2010 ouvertes le 12 novembre 2010 se sont terminées le 22 décembre, après seulement 3 réunions, avec la signature d’un accord par CFDT, FO et CFE-CGC mais que la CGT juge très […]
Actualité
Saint-Béat (31) : une pétition est lancée contre les nouveaux horaires de la poste
Alors que les horaires de la poste ont considérablement diminué depuis le début de l’année, les usagers commencent à ressentir les effets négatifs de cette politique. Le bureau de Saint-Béat n’est plus ouvert que les […]
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