Plusieurs accords concernant l’organisation du travail sur des sites courrier de la DOTC 77 ont été soumis à signature des organisations syndicales. Il est manifeste, bien que le quotidien à la distribution en Seine et Marne soit loin d’être satisfaisant – partageable – découverts…, que le personnel souhaite au moins bénéficier de jours RTT compatibles avec des aspects de vie personnelle-familiale…
En ce sens, et par souci de transparence, vous trouverez ci-dessous le résumé des différents accords locaux et la liste des signataires :
– Trilport : cycle sur 10 semaines avec RTT 1 fois lundi-mardi, deux fois RTT le samedi, 1 fois le lundi. Signataires : CGT et SUD
– St Thibault : cycle sur 6 semaines avec 2 RTT (1 fois un samedi, 1 fois un lundi). Signataires : CGT, CFDT, FO
– Torcy : cycle sur 7 semaines avec 3 RTT (1 fois samedi, lundi, mardi). Signataires : CGT, CFDT, FO
– Moissy-Cramayel : cycle sur 6 semaines avec 2 RTT ( pour Moissy 1 samedi et 1 lundi toutes les 6 semaines, pour Combs 1 lundi et 1 samedi en alternance toutes les 3 semaines). Signataires : CGT, CFDT, FO
La signature apposée par la CGT émane systématiquement d’une volonté exprimée des personnels consultés de bénéficier de RTT donnant droit à des week-ends (en résumé, au moins, par cycle des samedis ou des lundis).
Dans le cadre des restructurations imposées au personnel de la distribution, La Poste de Seine et Marne est en grande difficulté. A ce jour aucun accord local n’a été validé par une ou plusieurs signatures de syndicats. Il faut dire que systématiquement la DOTC propose des scenarii qui suppriment des emplois et/ou qui aggravent les conditions de travail…déjà de moins en moins supportables. Face à cette situation, La Poste, qui vient d’être épinglée pour ses méthodes de management par le syndicat des médecins de la Poste, n’a qu’une réponse : le chantage.