Depuis la pandémie, la sécabilité est devenue quasi-quotidienne dans certains sites. Tous les directeurs d’établissement qui font pression sur les agents pour imposer de la sécable ne respectent pas les accords en vigueur. La CGT sera attentive aux respects des règles et droits des salariés et interviendra dès que nécessaire. Les 30 jours maximum de sécabilité par année négociés dans l’accord facteur de 2017 ne doivent en aucun cas être dépassés. La Poste doit immédiatement arrêter de faire payer la facture de la crise du COVID aux facteurs qui sont usés par cette période anxiogène et surtout fatigués de toute cette charge de colis et de PNA qui explose. Les accords (notamment l’accord distri de février 2017) s’appliquent toujours et La Poste est tenue de les respecter.
Secteur postal
Fin du timbre rouge : de lourdes conséquences sur l’emploi et le service public postal !
A l’horizon 2024, la moitié des emplois de facteurs pourrait disparaitre. C’est une des conséquences de la suppression du timbre rouge à la mise en place de la Nouvelle Gamme Courrier au 1er janvier 2023. […]
Secteur postal
Distr'action N°10 : le journal CGT des métiers de la distribution postale en Seine et Marne
Le Distr’action N°10 est sorti! Il sera prochainement diffusé dans les services mais vous pouvez d’ores et déjà le consulter en cliquant ici. La pétition concernant la partageable qui se trouve au dos de ce journal […]
Secteur postal
Sécabilité : ce que nous dit la DOTC 77
Après plusieurs demandes faites par la CGT FAPT 77 pour obtenir quelques éclaircissements quant à la sécabilité, la DOTC 77 nous a fait parvenir le document joint à ce présent article. Nous le publions par […]
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