Tout au long de la négociation, la CGT a pesé pour gagner l’accord le plus avantageux, dans l’intérêt de la majorité des fonctionnaires et contractuels de droit public. Déjà en 2015, la CGT a signé un accord pour une participation de l’employeur de 37,50€ par mois à la cotisation mutuelle. Notre revendication pour la prise en charge de la cotisation par l’employeur était globalement satisfaite. En 2017, la CGT est favorable à ce nouvel accord qui améliore la couverture santé.
Retrouvez en clic le <<Flash UFR n°8-2016>> de janvier 2016, production de notre Union Fédérale des Retraités CGT FAPT. Retrouvez aussi toutes les informations nécessaires pour une retraite active et militante sur le site de Vie […]
Retrouvez en un clic le Flash Cadres n°668 , production de notre Union Fédérale des Cadres (UFC) de la CGT FAPT, publication de notre fédération à déstination des cadres et cadres supérieurs. Cadres, restez informés en continu en allant […]
A l’appel des organisations syndicales CGT, FO, FSU, Solidaires, plus de 300 000 salariés, actifs, jeunes et retraités, privés d’emploi, se sont réunis dans les 86 rassemblements et manifestations en Province et à la manifestation nationale […]
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