Tout au long de la négociation, la CGT a pesé pour gagner l’accord le plus avantageux, dans l’intérêt de la majorité des fonctionnaires et contractuels de droit public. Déjà en 2015, la CGT a signé un accord pour une participation de l’employeur de 37,50€ par mois à la cotisation mutuelle. Notre revendication pour la prise en charge de la cotisation par l’employeur était globalement satisfaite. En 2017, la CGT est favorable à ce nouvel accord qui améliore la couverture santé.
Principaux points à l’ordre du jour : 1) Un nouveau suicide à l’UI Paris, ça suffit !!! 2) Relocalisation boutique Villejuif. 3) Nouveau transfert d’activité de l’UIA vers ROSI. 4) Info sur la sous traitance […]
Lire <<Les nouvelles de l’AVSC CHESSY – Février 2014>> Production de notre section locale CGT FAPT 77. les nouvelles AVSC Chessy fevrier 2014
Les organisations syndicales de retraités, UCR-CFDT, UNAR CFTC, UNIR-CFE-CGC, UCR-CGT, UCR-FO, FGR-FP, UNSA Retraités, réunies le 30 juin 2011 ont débattu des conséquences de la situation économique et sociale sur les conditions de vie des […]
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